提供员工守则,并后附员工行为规范(非常全面)

coolerwj

It's very useful for our HR management
Thanks

selinda_ao

感谢分享！

windtide37

我我正需要一份！非常感谢！

windtide37

谢谢楼主做得很细，谢谢楼主

wangchengzhu77

员工手则里已包含了上面的资料吗，上面的资料偶打不开啊

whxgj

正需要，谢谢！

wuf05

为什么我下不了了呢？

foth

感谢提供员工手册规范,办公室5S管理规定
第一条  本制度适用于公司办公场地的管理，由人力行政部负责管理监督，组织5S检查。
第二条  “5S”检查办法
（一）5S检查由人力行政部门组织5S检查小组，小组成员由各部门员工组成；
（二）5S检查分为定期检查与不定期检查，定期检查会进行5S评比；
（三）评分以“独立、客观”为原则，对各部门员工办公区域进行评分，取平均分为该部门最后得分。
（四）检查结果由相关人力行政部门汇总，并根据相关规定及检查结果决定奖惩措施，向各单位发布。
第三条  奖惩措施
（一）定期检查中，对表现最优秀部门与最糟糕部门进行公示；
（二）定期检查中，个人评分不达标，罚款100元；个人评分排名前三，授予本期“5S之星”，奖励100元；
（一）不定期检查中，一天内累计一次违法5S管理规定，进行口头提醒；累计二次违反5S管理规定，进行书面公示；累计三次违反5S管理规定，罚款30元；                                                                                                            
（二）5S检查成绩将作为单位评优及员工升职、调薪的重要参考依据。

第四条  “5S”检查标准
     1、上班时间一律佩戴工牌。
2、不可在办公室吃早餐、零食及其它消遣活动；
3、非休息时间不得在办公室闲聊,更不允许大声喧哗。
4、上班时间说话要小声,不能影响他人工作,物品要轻放轻拿,关门要小声。
5、不准在办公室内,玩牌,网上聊天，特别是用QQ类聊天工具（如需对外传送文件，按网络使用规定处理）,
6、在办公室内服装要整齐,不得穿竞品,不得穿拖鞋,女性不得穿背衣、短裤等不雅服装上班 。

mazs0109

正需要。谢谢楼主

njld0513

非常感谢楼主！！！！！！！！！！！！1

york888

打开链接无内容?

玩得来

下载好好学习一下，感谢楼主分享！

寻雄

应该不错的 试试

maggieliu5251

谢谢分享！！！！

sunchen1028

谢谢楼主的分享,,,看看.