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胜任模型建立方法
colabear
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发表于 2008-4-23 09:36
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感谢楼主提供此文档!
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2008年全国HR薪酬水平调查开始,你参加了吗
k_overlord
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发表于 2008-5-18 21:53
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正在学习中,非常感谢
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基于胜任力的测评培训开始报名了
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发表于 2008-5-24 15:56
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大家社区━版主招募!
非常好的资料,谢谢了!
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发表于 2008-5-24 16:40
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呵呵,有点水哎
看了之后,不咋地受用
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伯乐相马第二期《招聘,最近比较烦--有感于2008年的“金九银十”》
hukunli
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发表于 2008-5-28 08:56
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谢谢分享
现在正需要这个方面的资料!!!!
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准(原创)》
ampm
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发表于 2008-6-7 10:16
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资料相当不错
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谢谢楼主了
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工?》
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发表于 2008-6-12 15:28
只看该作者
在感谢中,渐渐离去!!
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的?》
fndwang
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发表于 2008-6-16 09:54
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好文,大力支持,学习!
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
hqs5858
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发表于 2008-6-17 14:56
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非常感谢
真的是好东西,希望多发呀
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招聘官,你被简历吃了吗?
minteacherwu
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发表于 2008-6-20 22:00
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好贴大家分享
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我的一次被面试经历,与大家分享
smallhou
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发表于 2008-6-23 14:13
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把作业题目与一篇相关论文发上来,就标上“胜任模型建立方法”的标题,不太厚到吧。这种资料在大学的电子图书馆里随处可见。也许说的太直接,请勿见怪,但是个人觉得很多上传资料有灌水嫌疑,浪费大家时间。
项一下
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发表于 2008-6-23 14:42
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非常好的资料,感谢楼主
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发表于 2008-7-15 10:12
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资料相当不错
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谢谢楼主了
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lili16289
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发表于 2008-7-16 13:27
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很好的东东,谢谢先
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papachong
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发表于 2008-7-16 17:00
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我也做过异常简陋的
下载来学习学习~~~
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