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[分享] 经济师---人力资源经济师(全国经济中、初级专业技术资格考试,<中级职称>)简介

本主题由 风追月 于 2008-7-15 16:09 分类

经济师---人力资源经济师(全国经济中、初级专业技术资格考试,<中级职称>)简介

依据《关于印发《经济专业技术资格考试暂行规定》及其《实施办法》的通知》(人职发[1993]1号)及历年对考试政策调整的文件精神,从1993年起开始在经济专业人员中实行中、初级专业技术资格考试制度。

经济师----人力资源管理经济师:

技术资格证书(国家职称系列)----人力资源管理方向经济师:参加人事部组织的统一考试(高级要参加论文答辩,并提交技术证明资料,填技术资格申报表),
考试合格者,由人事部颁发中华人民共和国国 家技术资格证书  有人事部印章和人事局的职称专用章

建议学习人员:事业单位员工\国有企业员工
大多数事业单位,聘任的时候,要依据此证书为准,而且大多数事业单位与工资挂钩,此考试,题目比较广,经济知识考的比较多,涉及社会主义市场经济,国有企业改革,宏观调控,税收负担,国债的种类结构,财政政策,货币政策,金融市场,统计知识,会计知识,以及法律知识等.
人力资源知识比较浅,偏重理论.

一、组织领导
  经济专业技术资格实行全国统一考试制度,由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。
二、级别、专业设置
  考试设置两个级别:经济专业初级资格、经济专业中级资格。参加考试并成绩合格者,获得相应级别的专业技术资格。每个级别的考试分《专业知识与实务》与《经济基础知识》两个科目,全部使用机读卡答题。
  三、考试日期及时间
  考试每年举行一次,考试日期一般设在每年11月的第一个星期日,分在两个半天进行,考试时间均为2.5小时。
四、报考条件
  凡中华人民共和国公民、遵纪守法且符合规定报考条件的人员,均可报名参加相应级别经济专业技术资格考试:
  (一) 申报经济专业技术初级资格考试,应具备下列条件之一:
  1、取得高中以上学历,从事专业工作满一年。
  2、根据人事部办公厅《关于部分专业技术人员资格考试安排和考试工作有关问题的通知》(国人厅发〔2004〕45号)文件精神,应届毕业生参加本年度经济专业初级资格考试的,在报名时,对尚未获得学历证书的应届毕业生,可持能够证明其在考试年度可毕业的有效证件(如学生证等)和学校出具的应届毕业证明,按照规定的程序和要求报名参加考试。
  (二) 申报经济专业技术中级资格考试,应具备下列条件之一:
  1、取得大专学历,从事专业工作满六年。
  2、取得本科学历,从事专业工作满四年。
  3、取得第二学士学位或研究生班毕业,从事专业工作满二年。
  4、取得硕士学位,从事专业工作满一年。
  5、取得博士学位。
  上述报考条件中有关学历的要求是指经国家教育行政主管部门承认的正规学历、学位;从事相关工作年限要求是指取得规定学历前、后从事本专业工作时间的总和,截止日期为考试报名年度当年年底前。
  (三)根据人事部《关于做好香港、澳门居民参加内地统一举行的专业技术人员资格考试有关问题的通知》(国人部发〔 2005〕9号)文件精神,自2005年度起,凡符合经济专业技术资格考试有关规定的香港、澳门居民,均可按照规定的程序和要求,报名参加相应专业考试。
香港、澳门居民申请参加经济专业技术资格考试,在报名时应向报名点提交本人身份证明、国务院教育行政部门认可的相应专业学历或学位证书,以及相应专业机构从事相关专业工作年限的证明。
五、考试报名
  符合条件的报考人员,可在规定时间内登录各省市人事考试网在线填写提交报考信息,并按有关规定办理资格审查及网上缴费手续。(具体报名安排详见当次的报考文件。)
  考试凭准考证和身份证在规定的时间和地点参加考试。
六、合格证书
  全部考试科目合格者,授予人事部统一印制的《专业技术资格证书》,全国范围内有效。
七、考试教材及大纲
  教材采用人事部人事考试中心组织编写的《全国经济专业技术资格考试用书》(内含考试大纲),考生可在报名时到指定地点订购。

[ 本帖最后由 雎鸠 于 2007-10-12 09:03 编辑 ]
八、考试科目及时间安排

考试科目   初级和中级均2个科目,具体是:
  初级:《经济基础知识》、《人力资源专业知识与实务》
  中级:《经济基础理论及相关知识》、《人力资源专业知识与实务》

考试日期

考试时间

考试科目名称

2007年
11月3日

上午9∶00-11∶30

人力资源专业知识与实务(初、中级)

下午2∶00-4∶30

经济基础知识(初、中级)


 注:初、中级《专业知识和实务》科目均分为工商管理、农业、商业管理、商业营销、税务、物资、财政、金融、保险、运输(水路、公路、铁路)、人力资源、邮电、房地产、旅行社、价格管理、饭店管理、工商行政、建筑经济等18个专业。

九\ 报名时间

报名时间一般为45月份(以当地人事考试部门公布的时间为准)。
  北京报名时间在每年 的6月份初,到各地人事考试中心报名

十\合格成绩

    参加考试的人员必须,一次通过全部考试科目,每年的合格成绩待考试后,由国家考试中心统一确定.

    根据2006年度经济专业技术资格考试情况的统计分析和测算结果,经研究,现将经济专业技术资格考试合格标准及有关问题通知如下:
    一、经济专业技术资格中级、初级各专业各科目考试合格标准均为84分(各科目试卷满分均为140分)。请各地按照上述合格标准对考试人员各科目成绩进行复核,并与人事部人事考试中心核对相关数据。




全国2006年度经济专业技术资格考试合格标准:


专业代码


科目


中级


初级



经济基础知识


84


84


15


人力资源管理


84


84



全国2005年度经济专业技术资格考试合格标准:


专业代码


科目


中级


初级



经济基础知识


84


72


15


人力资源管理


82


84





十一\其他要求

要取得经济师职称,有些地区还要求同时取得相应等级的职称计算机和职称外语考试合格成绩.根据各地区要求确定.
北京地区要求计算机中级考3个不同模块,高级4个不同模块
外语成绩各级别均在60分以上

[ 本帖最后由 雎鸠 于 2007-10-11 15:36 编辑 ]
这个可是高难度的动作,我看我是是没有戏唱
不知道浙江这边还有这个要求吗?
这个是中级职称吧?有考过的大侠嘛?都是选择题?
还有半个月考完人力资源管理师再准备考这个中级职称,有考过的大侠介绍一下经验哦!
楼上的 题目都是选择题 包括单选 多选 不定项选 几种
是吗?这样的职称考试没有简单、论述吗?
建议国家应与时俱进,取消专业技术职称考试,推广职业资格证书制度,与国际接轨。

[ 本帖最后由 风追月 于 2008-7-15 16:11 编辑 ]
本人08年11月考并通过了(一次性的)
都是选择题(单选和多选)
我觉得难度不大,象有人力资源工作经验的,应该好过的
michael.z
不好意思,上条写错了,是07年11月。
michael.z
引用:
原帖由 michael.z 于 2008-7-15 16:56 发表
本人08年11月考并通过了(一次性的)
都是选择题(单选和多选)
我觉得难度不大,象有人力资源工作经验的,应该好过的
你是牛人!不少朋友都考毙了。能考出真是一件可喜的是
正在复习  感觉能过  争取中
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