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麦肯锡—人力资源最佳典范
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发表于 2007-12-19 15:23
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2008年全国HR薪酬水平调查开始,你参加了吗
sunrain06
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发表于 2007-12-20 14:06
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[有奖活动]伯乐相马第二期,博客社区原创大赛开始了
away_ww
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发表于 2008-1-2 15:01
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大家社区━版主招募!
翘首期待的东西哦~~~!!!
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[有奖调查]你最想获得的免费书籍
xuyin1211
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发表于 2008-1-2 15:49
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伯乐相马第二期《招聘,最近比较烦--有感于2008年的“金九银十”》
wenwuhao
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发表于 2008-1-7 22:38
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好东西!!
谢谢咯!!!
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准(原创)》
huiwang1998
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工?》
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发表于 2008-4-22 22:24
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很详细,不错的资料,谢谢
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的?》
越昔
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
zhychrzs
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发表于 2008-4-23 16:37
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很详细,学习了,辛苦了
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招聘官,你被简历吃了吗?
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多谢LZ的分享......
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我的一次被面试经历,与大家分享
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发表于 2008-4-23 16:54
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想下载啊
想下载,但是没有金币啊
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好书推荐:Who Moved My Cheese
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发表于 2008-4-23 16:54
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为什么我的金子是负的?
为什么我的金子是负的?哪位大侠能告诉一下
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HR们!这样的新人你们会用吗?
shoyo
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发表于 2008-4-23 17:08
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能深入研究那么长时间,估计也就麦肯锡做得到了
www.energypoint.cn
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八年招聘用人心得
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发表于 2008-4-23 17:09
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不错
楼主不错,终于在一片净是重复骗钱的材料中,发了一个独特的材料。
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发表于 2008-4-23 23:58
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很實用的東西喔...感謝大大分享喔!!
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