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人力资源分析报告
本主题由 Inter_HR 于 2008-9-2 19:36 移动
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发表于 2008-3-25 22:17
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谢谢楼主的分享啊,真是雪中送碳啊！
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2008年全国HR薪酬水平调查开始，你参加了吗
wzkt
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发表于 2008-3-26 11:29
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[有奖活动]伯乐相马第二期，博客社区原创大赛开始了
zswtt
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发表于 2008-4-2 15:18
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大家社区━版主招募！
基于企业情况，可学习!谢谢!
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发表于 2008-4-3 13:21
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还不错的资料，非常感谢。
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伯乐相马第二期《招聘，最近比较烦－－有感于2008年的“金九银十”》
tweilight
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发表于 2008-4-3 14:50
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非常感谢，下来看看再说
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准（原创）》
mengyouzi
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发表于 2008-4-3 16:35
只看该作者
谢谢分享
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工？》
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发表于 2008-4-29 15:03
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很全面的,非常感谢
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的？》
shirleyzou
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发表于 2008-4-29 15:52
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very good!
thank you!
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
danielchen
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发表于 2008-5-5 12:04
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下载来看看,是不是我需要的!
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招聘官，你被简历吃了吗？
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发表于 2008-5-24 08:28
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好的参考啊
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我的一次被面试经历，与大家分享
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发表于 2008-5-30 15:07
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?怎么打不开？？
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发表于 2008-6-2 22:02
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提示:
作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
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发表于 2008-6-5 10:55
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謝謝樓主，研究一下
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发表于 2008-6-14 21:44
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受教了,虽然我们公司成立有将近十年了,但还是存在跟楼主在报告中提到的一些类似问题,现在总算有点希望了~
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发表于 2008-6-23 09:25
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看看，正在找相关的资料，谢谢分享！
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