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人力资源分析报告
本主题由 Inter_HR 于 2008-9-2 19:36 移动
zhaoxia990
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发表于 2008-11-18 17:04
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2008年全国HR薪酬水平调查开始，你参加了吗
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发表于 2008-11-21 21:03
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hao,xiexie
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《透过职业性格，评估员工发展潜力》培训(1月8日火热报名中)
qingwaliang01
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发表于 2008-11-21 22:52
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大家社区━版主招募！
先下来看看
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发表于 2008-11-26 15:37
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做得很好，分析也很不错，如果对于ppt汇报来讲，的确有点太花哨了，如果能在色彩方面简洁一点就很完美了
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伯乐相马第二期《招聘，最近比较烦－－有感于2008年的“金九银十”》
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发表于 2008-11-26 15:57
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准（原创）》
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发表于 2008-11-30 09:01
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谢谢！！！！！！！！！！！！！！！！
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工？》
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发表于 2008-12-2 14:50
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正好要用到
谢谢楼主了
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的？》
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发表于 2008-12-2 15:23
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嗯，楼主跟用心的去做了！
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
romain
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发表于 2008-12-4 15:45
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正急需，多谢多谢
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招聘官，你被简历吃了吗？
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发表于 2008-12-4 15:49
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看过了，真的不错，呵呵，感谢感谢
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发表于 2008-12-5 15:12
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如果是做为汇报的资料，个人感觉文字太多，可做为有说服性的数据不多。总得来说感觉楼主是很用心，学习了，谢谢
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发表于 2008-12-6 11:43
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呵呵，大家可以发表意见噶！
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发表于 2008-12-6 13:30
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感觉分析得不错,PPT做得很好
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发表于 2008-12-8 19:56
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感谢楼主！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
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