lynnvenus

我选 C
1.可塑性强,
2.积极无后顾之忧.可以全力冲刺.B如果小孩子大点可能好点!
3.同一行业.

daisy11

B应该是合适的人选~~

chinagaole

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选c

ybh12003

我选 C
1.可塑性强,
2.积极无后顾之忧.可以全力冲刺.B如果小孩子大点可能好点!
3.同一行业.

同意这位的意见，理由一样。其实这么一个简单的岗位，AB都不会做的。人事行政专员，晕，是个什么定位？
用人要讲究一些原则的。

小水平

同意5楼，B是最合适的人选!

springyuanyuan

肯定是B啦，因为行政人事工作是比较需要耐心的，B离公司近，而且她是做妈妈的了，责任心比较重的，肯定能够长期干下去。

lilyqtian

我会选择C。

另外，我帮你统计了一下选票，结果如下：

B ：12票。
C：21票。（加上我的一票，是22票）


结果也很明显了。

summer2196

我也选B，有小孩的人更有责任感，离家近更稳定。

开心并快乐着

我选B，首先是她的稳定性，第二有可塑性。

爱在唐朝

我同意９楼的看法，虽然Ｂ离家近，但也具备不稳定因素．有可能心思更多放在家事上从而令工作分心．

KAOLA022

我选B！
1、经验足
2、而且女性的稳定性要强些
3、不管工作的内部和外部条件，都适合她的要求！

lengyufei03

我认为选C比较合适！

zhaozhenhr

從穩定性上來講：B最適合!

yiyahotle

就这点资料来看的话，很难判断。
主要的是公司需要什么样的一个人，如果仅从稳定性方面考虑，B可能要好些，就工作干劲及处理工作的积极程度来看，C是个不错的人选。
其实企业想要留住一个人一辈子是不太现实的，主要就是在某个人的黄金时间留住他就行了，那才能真正把人力当作资源来做。

llywelcome

选C 吧  这是可以考虑的