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arthur9075
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发表于 2008-6-3 09:30
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谢谢啊,学习以下
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2008年全国HR薪酬水平调查开始,你参加了吗
yujuan0530
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发表于 2008-6-4 08:39
只看该作者
谢谢楼主,这个说得很明白.
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[有奖活动]伯乐相马第二期,博客社区原创大赛开始了
niuniuhappy123
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发表于 2008-6-4 21:42
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大家社区━版主招募!
怪实用呢 真有心啊
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[有奖调查]你最想获得的免费书籍
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发表于 2008-6-9 20:50
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谢谢
新来的!!!!!!!!!
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伯乐相马第二期《招聘,最近比较烦--有感于2008年的“金九银十”》
瑜美人
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发表于 2008-6-10 21:33
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还有这么多的讲究呢?真是要好好学习一下,谢谢指教.
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准(原创)》
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发表于 2008-6-12 17:28
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这张帖子提醒了我,原来我还有好多功能没用上呢,呵呵。谢谢楼主了
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工?》
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发表于 2008-6-16 15:57
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谢谢楼主,这个说得很明白
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的?》
xinyu329747966
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发表于 2008-6-17 15:54
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谢谢管理员的指导
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
hysdqw
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发表于 2008-6-17 16:30
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新来的,报个道。谢谢前辈们。
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招聘官,你被简历吃了吗?
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发表于 2008-6-17 22:55
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新人报到,先学习啦~~~
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发表于 2008-6-18 18:04
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谢谢楼主的分享
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liuxiaomei3408
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发表于 2008-6-23 10:31
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受用,不过还是有点不明白
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发表于 2008-6-24 19:43
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谢谢指点!确实省心多了,也节省时间
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八年招聘用人心得
nancy_lychen
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发表于 2008-6-25 14:38
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了解,谢谢!
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我遭遇的面试
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发表于 2008-6-25 21:48
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好东西,,学习了不少!!
简单生活,简单快乐!
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