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人力资源管理案例
niyun1208
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发表于 2007-11-12 11:36
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谢谢提供分享,希望有所帮助
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2008年全国HR薪酬水平调查开始,你参加了吗
zhangwell80
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发表于 2007-11-13 17:40
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我买,知识是无价的。
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[有奖活动]伯乐相马第二期,博客社区原创大赛开始了
王和吉
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发表于 2007-11-14 21:09
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大家社区━版主招募!
帅哥美女可不可以下载好后给我转发一份。谢谢!我今天怎么下部下来来了来了来了来了/?
郁闷!
yingjie.sunny@163.com
我是做绩效的,薪酬,大家有好的方法,可以传授一下。 再谢谢!
GO GO 加油!
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[有奖调查]你最想获得的免费书籍
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发表于 2007-11-28 09:42
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先看看再说啦,多谢LZ
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伯乐相马第二期《招聘,最近比较烦--有感于2008年的“金九银十”》
huai_754U
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发表于 2007-11-28 09:49
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好东东,下下来学习学习
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准(原创)》
huai_754U
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发表于 2007-11-28 09:50
只看该作者
确实不错,抓紧时间好好学习
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工?》
xuling100789
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发表于 2007-11-28 19:03
只看该作者
谢谢很有帮助
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的?》
leonaleon
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发表于 2007-11-29 09:33
只看该作者
感谢楼主提供分享
下载了,一定好好收藏
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
leotam
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发表于 2007-12-13 11:06
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好东西啊,感谢
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招聘官,你被简历吃了吗?
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发表于 2008-5-4 12:46
只看该作者
下载下看过再说。谢谢
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我的一次被面试经历,与大家分享
wxlm2
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发表于 2008-5-5 14:33
只看该作者
先收着空闲时看~谢谢楼主
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发表于 2008-5-21 15:02
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真的好东西哦,谢谢了 !
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HR们!这样的新人你们会用吗?
wangxj-luoqj
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发表于 2008-5-22 17:53
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还是案例,很好
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八年招聘用人心得
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发表于 2008-5-28 10:44
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中国精品案例,大家出品,必属精品~~
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jianglinhui22
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发表于 2008-5-29 15:13
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好不好,只有看了再说,不过很感谢楼主提供!
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