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最新设计的薪酬制度(绝对超前)!!!

本主题由 yujilichun 于 2008-4-1 10:27 提升

fzthyq

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46^# 大中小发表于 2007-7-25 12:14 只看该作者

中国人力资源网（www.hr.com.cn）旗下新近推出的面向大学生群体的网络平台

只是一个PPT介绍,给点实际性的吧(DOC的文档)

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2008年全国HR薪酬水平调查开始，你参加了吗

lidodono1

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47^# 大中小发表于 2007-7-25 12:52 只看该作者

看一下如何的超前，谢谢。

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[有奖活动]伯乐相马第二期，博客社区原创大赛开始了

smallhou

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48^# 大中小发表于 2007-7-25 16:34 只看该作者

大家社区━版主招募！

呵呵，沙发，谢谢楼主，挺好的资料。

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[有奖调查]你最想获得的免费书籍

luxiaofei

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49^# 大中小发表于 2007-7-26 08:26 只看该作者

好资料，谢谢楼主咯！

好资料，谢谢楼主咯！好资料，谢谢楼主咯！

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伯乐相马第二期《招聘，最近比较烦－－有感于2008年的“金九银十”》

zhihuibu

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50^# 大中小发表于 2007-7-26 08:35 只看该作者

感谢楼主的无私奉献，我喜欢

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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准（原创）》

肆意活着

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51^# 大中小发表于 2007-7-26 11:14 只看该作者

需要借鉴各类薪酬制度，谢谢啦！

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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工？》

album_xu

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52^# 大中小发表于 2007-7-26 14:00 只看该作者

先下载参考一下再说

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伯乐相马第二期《制度是干什么用的？》

album_xu

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53^# 大中小发表于 2007-7-26 14:03 只看该作者

如果能再具体一些就好了

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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧

zhangren555

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54^# 大中小发表于 2007-7-28 21:45 只看该作者

谢谢，正在学习，以后再做评论！

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招聘官，你被简历吃了吗？

jyhren

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55^# 大中小发表于 2007-7-31 08:16 只看该作者

因为薪酬所以“心仇”，真的要学习一下！

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我的一次被面试经历，与大家分享

豆精灵

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56^# 大中小发表于 2007-7-31 09:19 只看该作者

谢谢,参照一下

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好书推荐：Who Moved My Cheese

qxmei

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57^# 大中小发表于 2007-7-31 09:23 只看该作者

谢谢楼主，很想参考一下

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HR们！这样的新人你们会用吗？

娜芮

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58^# 大中小发表于 2007-7-31 09:25 只看该作者

薪酬管理越来越得到企业的重视,但在具体操作中还受到诸多因素的限制,有时候我们的专业成果可能被老总一句话就否定,呵呵

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八年招聘用人心得

4167888

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59^# 大中小发表于 2007-8-6 20:30 只看该作者

好资料真想看看,以便可以更好的学习噢

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我遭遇的面试

liuxiaoqiang666

快乐王子

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60^# 大中小发表于 2007-8-7 05:09 只看该作者

因为薪酬所以“心仇”，真的要学习一下！

快乐王子

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如何留住员工（原创）