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培训章程制度(很全)
本主题由 loyalhorse 于 2008-2-20 23:09 移动
sunway30
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发表于 2007-9-26 16:04
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呀啊,看一下钱就没了,
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2008年全国HR薪酬水平调查开始,你参加了吗
qiqi81818
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发表于 2007-9-27 11:20
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非常感谢
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《透过职业性格,评估员工发展潜力》培训(1月8日火热报名中)
山海风
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发表于 2007-10-7 16:08
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大家社区━版主招募!
对我很有用处,谢谢。
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lipeng7878
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发表于 2007-10-8 14:52
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伯乐相马第二期《招聘,最近比较烦--有感于2008年的“金九银十”》
monica1551
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发表于 2007-10-8 14:53
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謝謝樓主,学习中,谢谢
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准(原创)》
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发表于 2007-10-9 15:35
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真的健全吗,太想看拉,谢谢
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工?》
jiajiahappy
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发表于 2007-10-10 18:09
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先下来看看,也许用得到呢
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的?》
kangnakang
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发表于 2007-10-20 22:56
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不错的资料,谢谢分享了
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
xiongwei.1974
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发表于 2007-10-21 10:40
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谢谢
感谢楼主的分享!谢谢谢谢!!!!!
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招聘官,你被简历吃了吗?
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发表于 2007-10-25 09:37
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谢谢分享!!!
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我的一次被面试经历,与大家分享
hanjiang715
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发表于 2007-10-25 21:24
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不知道是什么内容,不过先收藏了。。。。。。。。
山因势而变,水因时而变,人因思而变!
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发表于 2007-10-26 09:20
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很精典的10个沟通技巧培训游戏,非常值得了解和运用
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发表于 2007-10-29 21:37
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多谢楼主分享!!!!
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八年招聘用人心得
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发表于 2007-11-2 16:58
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感谢,需要学习的东西还是很多的!
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发表于 2007-11-3 01:18
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谢谢楼主的分享,学习学习
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