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本主题由 yujilichun 于 2008-3-12 10:31 提升
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这下不用愁了吧,感谢楼主
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2008年全国HR薪酬水平调查开始,你参加了吗
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好东西,感谢分享
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《透过职业性格,评估员工发展潜力》培训(1月8日火热报名中)
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大家社区━版主招募!
谢谢楼主,正需要这些东西
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这么好的材料真是难得啊!
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伯乐相马第二期《招聘,最近比较烦--有感于2008年的“金九银十”》
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这么好的材料真是难得啊!
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准(原创)》
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这么好的材料真是难得啊!
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工?》
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真是适用材料,谢谢!
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的?》
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非常感谢楼主的无私奉献!
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
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回复 #1 loyalhorse 的帖子
好东西!.感谢楼主的分享
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非常感谢,我看看!
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发表于 2007-7-6 19:18
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Loyalhorse,版主帅呆了!
.................楼主应该不是MM吧?....
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感谢楼主的辛勤劳动和无私奉献!
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发表于 2007-7-7 09:25
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正需要謝謝樓主分享
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发表于 2007-7-7 20:31
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我也是刚进如HR领域,还没有什么东西和大家分享,真是内疚~~感谢楼主的无私
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发表于 2007-7-8 13:29
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好东西!.感谢楼主的分享.
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