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修身养性小智慧－PPT
本主题由 Inter_HR 于 2008-11-5 17:33 移动
rhett_huang
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发表于 2007-7-27 12:36
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不错啊，加油。
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2008年全国HR薪酬水平调查开始，你参加了吗
alice_zyy
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发表于 2007-7-27 13:05
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不知是什么内容,先打开看看吧
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基于胜任力的测评培训开始报名了
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发表于 2007-7-27 17:10
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大家社区━版主招募！
好贴，多谢多谢
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[有奖调查]你最想获得的免费书籍
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发表于 2007-7-30 15:05
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好贴，多谢多谢好贴，多谢多谢
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伯乐相马第二期《招聘，最近比较烦－－有感于2008年的“金九银十”》
zhouwanglin
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发表于 2007-7-30 15:53
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谢谢楼主，真的很适用
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准（原创）》
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谢谢楼主，真的很适用
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工？》
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发表于 2007-7-31 10:32
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非常感谢！
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的？》
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回复 #1 HRchina2008 的帖子
谢谢了 请多提供一些资料
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
cathywl
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发表于 2007-7-31 21:42
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呵呵...看到这么多朋友都赞赏的东东,一定不错,顶了再看
人生没有彩排，每一天都是现场直播。
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招聘官，你被简历吃了吗？
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发表于 2007-8-4 00:59
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谢谢，真的是很好的东西，楼主有心了
简单得事情重复做,重复的事情认真做!
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发表于 2007-8-16 17:47
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好东西,谢谢楼主!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
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jap3
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发表于 2007-8-25 13:27
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非常感谢您提供资料
在这里给您鞠躬了
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发表于 2007-8-26 19:20
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非常棒的资料
谢谢分享]
我要好好学习
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发表于 2007-8-29 10:43
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感谢楼主的辛勤劳动!
成功就是：每天进步一点点！
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发表于 2007-8-29 22:48
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zai 下载，继续学习
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