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中国移动人力资源管理战略规划
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发表于 2007-11-3 13:35
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不错的东东!!!!
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2008年全国HR薪酬水平调查开始,你参加了吗
jane0886
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发表于 2008-3-14 17:04
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还可以,就是有点过时了
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[有奖活动]伯乐相马第二期,博客社区原创大赛开始了
guozhen291
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发表于 2008-3-17 11:08
只看该作者
大家社区━版主招募!
下载了,真是非常感谢啊。
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[有奖调查]你最想获得的免费书籍
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发表于 2008-3-17 14:17
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我下载了,没有给楼主回复吗?如果是,真的很抱歉!
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伯乐相马第二期《招聘,最近比较烦--有感于2008年的“金九银十”》
chengongle
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发表于 2008-3-17 14:55
只看该作者
回复 1# 的帖子
拿来看看好的公司怎么制作的
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准(原创)》
lyyw2019
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发表于 2008-3-17 15:05
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我正在做规划很辛苦啊
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工?》
helen915
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发表于 2008-3-17 17:03
只看该作者
好东西一定要下来好好学习学习
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的?》
fc1111
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发表于 2008-4-8 11:34
只看该作者
谢谢楼主的共享,非常感谢。
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
sz1985yun
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发表于 2008-4-9 08:21
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工作分析现在也是人力资源工作中的弱项!值得思考解决方案!
改变可以改变的事情,有勇气去接收不能改变的事情,那么聪明的人就能够在现实中快乐的生活!
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招聘官,你被简历吃了吗?
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发表于 2008-4-9 13:56
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OK
虽然有点老,还是值得借鉴~~
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我的一次被面试经历,与大家分享
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发表于 2008-4-22 13:06
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不错的资料,谢谢楼主分享
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发表于 2008-5-4 15:04
只看该作者
虽然有点老,还是值得借鉴~~
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发表于 2008-5-5 17:23
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我需要下载看一下,谢谢楼主!
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发表于 2008-6-13 17:49
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谢谢分享这么好的东西哦!!
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zhangfeng114
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谢谢分享这么好的东西哦!!
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