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海氏工作评价系统
本主题由 System 于 2008-1-1 05:00 解除限时高亮
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发表于 2007-8-24 10:32
只看该作者
海氏工作评价系统，先收藏后，再研究看看，谢谢分享。
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2008年全国HR薪酬水平调查开始，你参加了吗
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发表于 2007-8-24 17:02
只看该作者
学习中,谢谢分享
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基于胜任力的测评培训开始报名了
eastoo
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发表于 2007-11-29 11:46
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大家社区━版主招募！
谢谢楼主，先下载了，谢谢！
east--oo
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发表于 2007-11-30 09:18
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一个好的模型是有价值借鉴的
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伯乐相马第二期《招聘，最近比较烦－－有感于2008年的“金九银十”》
skyyang4220
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发表于 2007-12-8 23:25
只看该作者
谢谢交流，共同进步
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准（原创）》
地上树叶
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发表于 2007-12-9 17:22
只看该作者
海氏工作评价系统又叫“指导图表——形状构成法”，是由美国工资设计专家艾德华·海于1951年研究开发出来。它有效地解决了不同职能部门的不同职务之间相对价值的相互比较和量化的难题，被企业界广泛接受。
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工？》
hanjiang715
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发表于 2007-12-12 19:56
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顶就一个字！！！！！！！！！
山因势而变，水因时而变,人因思而变！
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的？》
hrmanager2
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发表于 2007-12-16 10:35
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正巧年底， 正好需要这个， 恰逢其时阿 ， 谢谢啦，
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
我爱我老婆
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发表于 2007-12-16 16:01
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xue xi xue xi
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招聘官，你被简历吃了吗？
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发表于 2007-12-19 14:04
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感谢楼主~~~~~~~~~
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我的一次被面试经历，与大家分享
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发表于 2007-12-19 14:40
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THANKYOU！/。。。。。。。。。。。。
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发表于 2007-12-29 09:09
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听过一下，但缺乏实践工具，不知道你的资料里面没有
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发表于 2008-1-7 14:34
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xiexie xiexie xiexie xiei
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发表于 2008-1-7 15:01
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谢谢楼主了,正需要这方面的资料
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发表于 2008-1-7 17:35
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對俺有很大的幫助，非常感謝。
荣辱不惊，闲看庭前花开花落；去留无意，漫随天外云卷云舒。
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