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可口可乐：企业内训资料大全
本主题由 shujun626 于 2008-11-5 21:24 提升
qingqingfeng
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发表于 2008-9-25 15:03
只看该作者
谢谢楼主，我正急需这些！再次感谢！
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2008年全国HR薪酬水平调查开始，你参加了吗
qingqingfeng
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发表于 2008-9-25 15:12
只看该作者
再顶一次，再次感谢！
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《透过职业性格，评估员工发展潜力》培训(1月8日火热报名中)
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发表于 2008-9-30 08:50
只看该作者
大家社区━版主招募！
顶起来！为了联盟！！
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发表于 2008-10-2 19:52
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伯乐相马第二期《招聘，最近比较烦－－有感于2008年的“金九银十”》
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发表于 2008-10-2 19:53
只看该作者
奇怪
只加一两吗, 回覆后怎么由17变成18
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准（原创）》
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发表于 2008-10-5 15:56
只看该作者
先下载，再慢慢研究
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工？》
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发表于 2008-10-7 14:45
只看该作者
非常需要，同时也非常感谢
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的？》
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发表于 2008-10-7 15:59
只看该作者
哦,好好看看.最近我们也要做培训
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
sallyren
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发表于 2008-10-8 15:30
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这你都有,,真是厉害,,,你不会是可口可乐的吧,,,,
用坚强掩饰留下的眼泪
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招聘官，你被简历吃了吗？
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发表于 2008-10-8 23:07
只看该作者
看到了差距，然后，逐步完善自己
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我的一次被面试经历，与大家分享
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发表于 2008-10-9 23:42
只看该作者
都是些简单的大纲,看大家各自的需要吧,楼主辛苦了
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发表于 2008-10-10 17:38
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谢谢，可学习的东东可真多啊
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发表于 2008-10-12 16:59
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很感兴趣，谢谢楼主分享
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发表于 2008-10-12 19:56
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感谢分享!正需要
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发表于 2008-10-14 09:26
只看该作者
提示:
作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
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