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这样的员工如何管理

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这样的员工如何管理

公司中有这样的员工,业绩突出,客户资源丰富,但不服从公司管理制度,团队成员也纷纷校仿。面对这样的员工如何管理呢?

Re: 这样的员工如何管理

如果他手头的蛋糕变小!!!!新人业绩上升!!!!他会有压力的,自然不会那么狂!
曾经叱咤风云,为何离开职场一年,投递简历十多封无一回复呢?难道降低标准也没机会吗?为什么?
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