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联想集团岗位说明书
本主题由 Inter_HR 于 2008-10-15 12:10 移动
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发表于 2007-11-26 14:35
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太好了呀,非常感谢!
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2008年全国HR薪酬水平调查开始,你参加了吗
bowie125
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发表于 2007-11-28 14:30
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虽然看了有点失望但还是谢谢了
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[有奖活动]伯乐相马第二期,博客社区原创大赛开始了
radish05
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发表于 2007-11-29 09:00
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大家社区━版主招募!
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太好了,对我很重要呀
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发表于 2007-11-30 09:50
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留,当然留,看看有没用
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伯乐相马第二期《招聘,最近比较烦--有感于2008年的“金九银十”》
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发表于 2007-11-30 10:08
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鬯的少一怎叟山乜+队22作22.++22少22让收0袤凹+22.0
0..0++++
资源共享,共同提高.
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准(原创)》
hnzhjg
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发表于 2007-11-30 15:23
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有价值,值得一看,先收下了
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工?》
havier
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thank you very much indeed.
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的?》
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下载了,谢谢!
希望能有更多的好东西
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
wangfeng0371
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招聘官,你被简历吃了吗?
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大企业,就是不一样。值得参考
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很好的岗位说明书资料!谢谢!
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下载了,谢谢!
希望能有更多的好东西
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发表于 2007-12-3 21:44
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very good! this process is standard,but it is very important to constitute KPI
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发表于 2007-12-10 13:05
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非常好的资料
谢谢LZ~非常好的培训资料,让我明白了制定岗位责任书是怎么一个过程
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