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考勤管理制度
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发表于 2007-9-26 09:25
只看该作者
还不知道怎么样 啊?
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2008年全国HR薪酬水平调查开始,你参加了吗
法松
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发表于 2007-9-26 10:10
只看该作者
谢谢楼主分享,好好学习。
谢谢楼主分享,好好学习。
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[有奖活动]伯乐相马第二期,博客社区原创大赛开始了
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发表于 2007-9-26 10:40
只看该作者
大家社区━版主招募!
感谢
感谢分享,不错。
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judyw
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发表于 2007-9-26 10:57
只看该作者
huifu
下了,扫了一遍 ,很严格啊,和钱充分挂钩
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伯乐相马第二期《招聘,最近比较烦--有感于2008年的“金九银十”》
xuefeng08
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发表于 2007-9-26 12:16
只看该作者
好东西一定会顶的好东西一定会顶的,,
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准(原创)》
lyyf8129
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发表于 2007-9-26 13:32
只看该作者
CXC
感谢搂主!!!!非常感谢,我正需要这方面的资料!!
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工?》
fanjinxi
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发表于 2007-9-29 15:52
只看该作者
谢谢!!好东西谢谢!!好东西
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的?》
张云龙
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发表于 2007-9-30 10:01
只看该作者
好东西,大家分享~~~~
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
1982jiyuansm
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发表于 2007-10-1 23:03
只看该作者
先谢谢楼主了,下载了我好好看看
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招聘官,你被简历吃了吗?
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发表于 2007-10-4 00:17
只看该作者
可以参考修改我的制度了。
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我的一次被面试经历,与大家分享
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发表于 2007-10-4 00:21
只看该作者
下了,扫了一遍 ,很严格啊,和钱充分挂钩
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发表于 2007-10-6 14:26
只看该作者
谢谢楼主分享!
按劳动法规定肯定是违规的哦。每周工作时间超了
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发表于 2007-10-8 11:25
只看该作者
已经下了,谢谢楼主!回头仔细学习一下
欢迎光临我的免费电影网站:
www.365dianying.com
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八年招聘用人心得
danilson
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发表于 2007-10-12 10:05
只看该作者
看看先,感谢楼主
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我遭遇的面试
lmmymm
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发表于 2007-11-6 18:30
只看该作者
学习学习吧,看看再说‘
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