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奖惩管理制度

renshiting

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91^# 大中小发表于 2008-8-26 11:42 只看该作者

多谢分享！顶起！！！！！

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2008年全国HR薪酬水平调查开始，你参加了吗

少轩馒头

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92^# 大中小发表于 2008-8-30 15:44 只看该作者

很好很棒

[ 本帖最后由 Inter_HR 于 2008-9-5 01:02 编辑 ]

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基于胜任力的测评培训开始报名了

李旭东

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93^# 大中小发表于 2008-9-4 16:13 只看该作者

大家社区━版主招募！

有借鉴作用，大家看一看吧

外儒内法济之以道！

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[有奖调查]你最想获得的免费书籍

dayong6632025

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94^# 大中小发表于 2008-9-5 12:07 只看该作者

感谢分享

值得学习,非常感谢分享!

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伯乐相马第二期《招聘，最近比较烦－－有感于2008年的“金九银十”》

hzjf57

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95^# 大中小发表于 2008-9-5 16:15 只看该作者

这个制度较规范，但在奖惩条件上有点笼统，另外，企业对员工的经济惩罚（扣薪）是否合规？值得商榷。

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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准（原创）》

lillian126

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96^# 大中小发表于 2008-9-8 10:23 只看该作者

公司正需要这样的制度借鉴，下载了

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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工？》

cxxurz

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97^# 大中小发表于 2008-9-16 15:18 只看该作者

做得不错,学习下,谢谢

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伯乐相马第二期《制度是干什么用的？》

liggxj

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98^# 大中小发表于 2008-9-16 17:27 只看该作者

值得学习，打开看看，谢谢

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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧

tiane1234

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99^# 大中小发表于 2008-9-16 19:52 只看该作者

thank you very much!

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招聘官，你被简历吃了吗？

寻找心情

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100^# 大中小发表于 2008-9-26 15:05 只看该作者

谢谢楼主的共享 ..

我想有所大房子,面向大海,春暖花开

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我的一次被面试经历，与大家分享

时光流转

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101^# 大中小发表于 2008-10-4 10:41 只看该作者

相当滴不错，楼主辛苦啦！

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好书推荐：Who Moved My Cheese

时光流转

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102^# 大中小发表于 2008-10-23 02:17 只看该作者

仔细学习,谢谢楼主.！！！

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HR们！这样的新人你们会用吗？

钵钵虾

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103^# 大中小发表于 2008-11-14 16:09 只看该作者

学习学习，谢谢

热爱生活，热爱HR

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八年招聘用人心得