kimfon

“HR精英博客”栏目分类大征集

   
    经过前段时间大家积极参与的博客投票征名活动，我们圈定了票王--“HR精英博客”作为博客的最终命名，而博客的上线也在紧锣密鼓的筹备当中。
   
    接下来很想听听大家关于首页“栏目和空间分类”的建议。
   
    目前我们初定了15个首页栏目为：
   “CHO专区、CIO专区、CFO专区、法律专区、工业专区、品牌专区、科技专区、MBA专区、HR探讨、薪酬福利、培训发展、新闻资讯、休闲生活、读书感悟、其他”。
    还有8个空间分类为：
   “HR爱好者、HR管理者、HR专栏作者、HR专家学者、HR校园、企业管理、专业技术、其他”
   
    大家可以从使用者易用性的角度，提出自己的栏目和空间分类。
   
    我们会结合大家的意见，做栏目进一步的调整，希望能够提供给大家一个集便利性和人性化为一体的沟通交流平台。
    期待大家的积极参与！

alai321

好,不错。可不可以做一个“案例专区”啊！

jassy_zheng

建议楼主:

1.企业文化, 招聘面试,绩效考核, HR 案例等栏目为什么没有了??
2. 增加 空间" HR职业人"--感觉HR管理者这顶帽子好象大了点.......

withzgd

建议设置         管理前线  第一手的管理资料和管理心得
                      战略管理 从专业战略管理出发讨论HR

少华

建议加个：
    HR新人  让所有刚入门的HR交流，探讨，
    HR展望  展望所有HR的理想，并朝这个理想努力！
    再增设一个提问悬赏区，叫有奖问答，或有奖征集栏目！

billerhar

引用:

原帖由 少华 于 2006-12-28 18:19 发表
建议加个：
    HR新人  让所有刚入门的HR交流，探讨，
    HR展望  展望所有HR的理想，并朝这个理想努力！
    再增设一个提问悬赏区，叫有奖问答，或有奖征集栏目！

少华，我们这个是博客啊，你这么一弄，好像又变成社区了。。

少华

嘿嘿，这个问题.....

对论坛感情深啊！

billerhar

HR精英博客在元旦后即将上线，大家的建议都不错，go on~

dormy

工具栏      应该还是需要的。那样查找方便，又有目录，不用象在这里找个东西要看好久也不一定找的到。

小鱼

我感觉人力资源的6大部分最好都包括啊 ，
希望能考虑剩下的4个方面：战略与规划、绩效、招聘、劳资关系。

牧歌

作为博客,个人认为首页分类不拟再象社区那样,建议按会员所在地区或行业相对划分.不然让人感觉又是一个新社区.

249348705

我赞成11楼的建议，

水色妖妖

个人博客～先区分专业区和休闲区吧～
然后再细分～～
毕竟是属于个人的～当然 要制作出自己的个性～
可以自己自定义一些版块

echo1028

希望划分的细致一些，应该包括HR的六大模块和HR的专业英语单独列出
另外：希望开通聊天室，给大家提供一个可以及时交流的平台，一定会聚集更多的人气的哦！ 因为别的HR相关网站没有聊天室，作产品就要做到“人无我有，人有我精”嘛！这样，才可以更好的发展，聚集更多的人气哦！
祝愿：人力资源网越办越好，成为人气最旺的HR网站！

liuye2009

看来很多想法还是不太成熟　　　先吧ＢＬＯＧ挂上　　看看大家的试用效果吧