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激活人力资源的薪酬体系设计

biaizheng

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1^# 大中小发表于 2006-11-22 11:46 只看该作者

激活人力资源的薪酬体系设计

诊断薪酬方案的四大问题
问题1：用要点表述清楚你公司薪酬系统的一个优点和三个缺点？
问题2：你公司的薪酬系统体现出何种价值取向的分配原则？
问题3：你对薪酬及公司薪酬系统的满意度有多高？
问题4：加倍努力，再加倍努力，你有没有获得高薪的可能性？

[ 本帖最后由 hrm_yc 于 2008-3-26 11:31 编辑 ]

[ 本帖最后由 hrm_yc 于 2008-3-26 16:39 编辑 ]

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shinyear

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2^# 大中小发表于 2006-11-23 11:53 只看该作者

还不错，就是有点老。。。。

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茉莉

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3^# 大中小发表于 2006-11-23 15:14 只看该作者

有多老，新的呢，借来学习学习

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00123456

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4^# 大中小发表于 2006-11-25 10:41 只看该作者

谢谢呀。
我会认真看一下的。

行百里者，知周遭事；
行千里者，阅世间情；
行万里者，穷天下经。

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zxm_sun

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5^# 大中小发表于 2006-12-7 14:31 只看该作者

很好，非常感谢，下载了。

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bruceguo

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6^# 大中小发表于 2006-12-14 16:09 只看该作者

回复是对劳动成果最好的回报

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zoushiquan

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7^# 大中小发表于 2006-12-22 14:33 只看该作者

谢谢,又有机会增长见识了.

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duwei_1972

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8^# 大中小发表于 2006-12-23 10:58 只看该作者

我先看看到底什么内容！

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chiamingwang

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9^# 大中小发表于 2006-12-23 16:08 只看该作者

Let me see how good it is!

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庄生梦蝶

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10^# 大中小发表于 2006-12-26 14:06 只看该作者

适用性最重要，至少看过以后能给人一些新感觉，最好不要老调重弹

[ 本帖最后由庄生梦蝶于 2006-12-26 14:09 编辑 ]

【此情可待成追忆，只是当时已惘然】

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jackpop2001

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11^# 大中小发表于 2006-12-26 14:11 只看该作者

回复

好好学学，好东东吗，我看看

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yaoxianqiao

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12^# 大中小发表于 2007-2-10 08:54 只看该作者

激活人力资源的薪酬体系设计

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cjp8011

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13^# 大中小发表于 2007-2-13 13:40 只看该作者

好的东西，大家一起侃侃

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天津小妞

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14^# 大中小发表于 2007-2-13 14:21 只看该作者

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天津小妞

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15^# 大中小发表于 2007-2-13 14:22 只看该作者

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