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招聘培训绩效经理
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招聘培训绩效经理
负责集团培训政策、绩效管理政策的制定与跟踪;
培训与绩效管理计划的拟定、组织实施与反馈。
要求: 大学本科学历,28岁以上,人力资源相关专业,熟悉企业培训程序并具有相关课程开发经验;对绩效管理具有独立实际操作经验。具有房地产企业管理经历者优先。
MSN:cuizhuo423@hotmail.com
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lijinchu2003
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