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[感悟随想] 各位同行，你更喜欢做HR哪个模块的工作？

ookee

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16^# 大中小发表于 2008-7-26 09:36 只看该作者

最喜欢培训和绩效，不过要做好的话任何一块都不可忽视

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aslhr

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17^# 大中小发表于 2008-7-27 12:33 只看该作者

引用:

原帖由 shuiyue@126.com 于 2008-7-23 17:05 发表
喜欢培训和招聘两个模块,感觉不是很死板

我和你一样，嘿嘿！

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jiangqi664

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18^# 大中小发表于 2008-7-27 21:33 只看该作者

有容乃大多学习点没坏处

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yayagq

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19^# 大中小发表于 2008-7-29 14:21 只看该作者

在中小企业还是做招聘和培训比较好

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alisa518

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20^# 大中小发表于 2008-7-29 15:57 只看该作者

招聘
员工关系。。。

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coco-fire

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21^# 大中小发表于 2008-7-31 07:04 只看该作者

一般大企业都会把这些模块分的很细，让不同的人来做吧。
我们是中小企业，基本是混同的。

我是目标管理的，也负责绩效考核。其他别人来做

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myhr52

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22^# 大中小发表于 2008-7-31 10:58 只看该作者

喜欢招聘和绩效考核

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grace_lvyaqin

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23^# 大中小发表于 2008-7-31 17:15 只看该作者

我貌似最喜欢绩效

诚信传递价值
为青春负责！

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蓝屋顶

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24^# 大中小发表于 2008-8-1 11:49 只看该作者

目前正在做招聘和培训有机会想尝试一下薪酬

开开心心健健康康做好自己

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zxhwendy

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25^# 大中小发表于 2008-8-5 10:58 只看该作者

正在做培训模块，但是喜欢作C&B.

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422mylove

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26^# 大中小发表于 2008-8-18 12:52 只看该作者

我喜欢做绩效这块,但是公司不正规,我现在只能做招聘和劳动关系管理这块了

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天使爱美丽2008

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27^# 大中小发表于 2008-8-18 21:31 只看该作者

我比较喜欢做培训，薪酬也不错

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tong9010fly

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28^# 大中小发表于 2008-8-19 16:41 只看该作者

招聘、员工关系都比较喜欢，呵呵

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