注册
登录
会员
帮助
大家社区
»
管理寓言故事
» 明天的树叶,今天不会掉下来
‹‹ 上一主题
|
下一主题 ››
24
1
2
››
发新话题
投票
商品
悬赏
活动
辩论
打印
明天的树叶,今天不会掉下来
elaine_hu
[大家]
HR见习
帖子
27
威望
0
金钱
93 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
1
#
大
中
小
发表于 2008-7-19 17:34
只看该作者
明天的树叶,今天不会掉下来
明天的树叶,今天不会掉下来 .
他还是一个小男孩的时候,家后面有一大片树林。起风的时候。林中的树叶随风飘飞,有时会飞入厅堂和灶间。于是,他的父亲要他每天上学前将树叶打扫干净。
对他来说。天刚亮就起床扫落叶实在是一件苦差。尤其是秋冬之际,林间的树叶好像互相约定好似的,总是不停地落下来。每天花大量时间打扫落叶、让男孩厌倦不已。
后来、男孩从别人那里得到一个好主意,那就是扫地之前,先将树使劲摇摇,这样就可以将第二天的树叶落下来。如此一来,岂不省事许多?这个主意令男孩兴奋不已、于是他起了个大早,扫地之前使劲将树摇了又摇。摇到一半时男孩已满头大汗,这才发现摇树比扫地更累,尤其要把第二天的叶子摇落,真不是件简单的事。但男孩毕竟做了一件让自己满意的事,那一天他非常开心。
第二天,他起得更早。谁知他到林间一看、依然是落叶满地。男孩傻了眼,可他还不死心,依然抱着树摇了又摇。但无论男孩怎样用力,第二天清晨,总会看到满地的落叶。
有一天,男孩站在满地落叶中,突然犹如醍醐灌顶般大彻大悟---无论今天怎样用力、明天的树叶还是会落下来啊!
那一刻,男孩心中一片澄明,他终于明了,无论未来有怎样远大的梦想,活在当下、活在今天才是生命中最实在的态度。就像佛家所言:饥来吃饭,困来即眠,便是禅了。
UID
515158
帖子
27
精华
0
积分
40
威望
0
金钱
93 两
辩论币
0 枚
阅读权限
10
注册时间
2007-1-19
查看详细资料
TOP
zjuttd
[大家]
HR见习
帖子
26
威望
0
金钱
32 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
2
#
大
中
小
发表于 2008-7-20 02:55
只看该作者
111
写的好啊~!!!!!!!!!!
人生最大的破产是绝望。人生最善良的行为是奉献。
UID
465425
帖子
26
精华
0
积分
32
威望
0
金钱
32 两
辩论币
0 枚
阅读权限
10
来自
杭州
注册时间
2006-12-13
查看详细资料
TOP
waterborn
[大家]
HR专员
帖子
106
威望
0
金钱
121 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前在线
3
#
大
中
小
发表于 2008-7-20 13:21
只看该作者
回复 1# 的帖子
活在当下是这个故事的最好注解,或许,也是每个人最难以确认的感悟。
我会飞得更高!
UID
589259
帖子
106
精华
0
积分
371
威望
0
金钱
121 两
辩论币
4 枚
阅读权限
30
注册时间
2007-9-20
查看详细资料
TOP
cianrq
[大家]
HR新人
帖子
63
威望
0
金钱
133 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
4
#
大
中
小
发表于 2008-7-21 11:37
只看该作者
每个人今天都在拼命的为自己的将来奋斗,都想早一点得到自己想要的,却发现明天的还是需要继续努力,但是过去的昨天让人觉得身心疲惫,因为人们已经忘记活在当下,活在今天~~
UID
697084
帖子
63
精华
0
积分
89
威望
0
金钱
133 两
辩论币
0 枚
阅读权限
20
注册时间
2008-7-5
查看详细资料
TOP
爱吃冰淇凌
[大家]
HR新人
帖子
124
威望
0
金钱
133 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
5
#
大
中
小
发表于 2008-7-21 11:42
只看该作者
恩,不错。很多时候过于担心明天的事情只会增加自己的困扰。兵来将挡,水来土掩,过好今天,方为正理。
在挫折中成长
UID
584612
帖子
124
精华
0
积分
199
威望
0
金钱
133 两
辩论币
2 枚
阅读权限
20
来自
河北省
注册时间
2007-9-10
查看详细资料
TOP
一心一意
[大家]
HR助理
帖子
346
威望
0
金钱
8 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
6
#
大
中
小
发表于 2008-7-21 14:05
只看该作者
回复 1# 的帖子
很好,谢谢楼主了.
UID
528198
帖子
346
精华
0
积分
462
威望
0
金钱
8 两
辩论币
0 枚
阅读权限
40
来自
湖北
注册时间
2007-3-12
查看个人网站
查看详细资料
TOP
BDJQ
[大家]
HR助理
帖子
433
威望
0
金钱
473 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
7
#
大
中
小
发表于 2008-7-21 14:20
只看该作者
楼上的说得很有道理,活在当下,方为正理。
UID
644989
帖子
433
精华
0
积分
591
威望
0
金钱
473 两
辩论币
9 枚
阅读权限
40
来自
重庆
注册时间
2008-2-26
查看个人网站
查看详细资料
TOP
aipingjin
[大家]
HR见习
帖子
14
威望
0
金钱
16 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
8
#
大
中
小
发表于 2008-7-21 15:34
只看该作者
恩,很有道理,这让我想起一本书<<礼物>>
UID
514048
帖子
14
精华
0
积分
32
威望
0
金钱
16 两
辩论币
0 枚
阅读权限
10
注册时间
2007-1-16
查看详细资料
TOP
hitty113
[大家]
HR专员
帖子
267
威望
0
金钱
12 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
9
#
大
中
小
发表于 2008-7-21 16:18
只看该作者
写得很好!!!!
UID
690429
帖子
267
精华
0
积分
343
威望
0
金钱
12 两
辩论币
5 枚
阅读权限
30
来自
广西
注册时间
2008-6-18
查看详细资料
TOP
oneworld
[大家]
HR主管
帖子
595
威望
0
金钱
692 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
10
#
大
中
小
发表于 2008-7-21 16:26
只看该作者
活在当下,不必为明天可能发生的事情烦恼。
UID
59855
帖子
595
精华
0
积分
899
威望
0
金钱
692 两
辩论币
21 枚
阅读权限
50
注册时间
2006-8-11
查看详细资料
TOP
sdrolun2008
[大家]
HR专员
帖子
200
威望
0
金钱
115 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
11
#
大
中
小
发表于 2008-7-21 16:40
只看该作者
把握当前,珍惜现在,才是最重要的
UID
630574
帖子
200
精华
0
积分
294
威望
0
金钱
115 两
辩论币
0 枚
阅读权限
30
注册时间
2008-1-12
查看详细资料
TOP
yichanglan
[大家]
HR见习
帖子
28
威望
0
金钱
13 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
12
#
大
中
小
发表于 2008-7-21 16:40
只看该作者
我最近压力挺大,最需要这种故事来点醒。谢谢
UID
6110
帖子
28
精华
0
积分
44
威望
0
金钱
13 两
辩论币
1 枚
阅读权限
10
来自
浙江万马
注册时间
2005-5-16
查看详细资料
TOP
weiwei127
[大家]
HR新人
帖子
62
威望
0
金钱
8 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
13
#
大
中
小
发表于 2008-7-21 16:50
只看该作者
活在当下、或在今天才是生命中最实在的态度!
UID
678927
帖子
62
精华
0
积分
127
威望
0
金钱
8 两
辩论币
0 枚
阅读权限
20
注册时间
2008-5-20
查看详细资料
TOP
ever1118
[大家]
HR主管
帖子
782
威望
0
金钱
1026 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
14
#
大
中
小
发表于 2008-7-22 10:41
只看该作者
开开心心地过好每一天吧,不要再为逝去的时间而后悔.
把自己视为珍珠,难免有被埋没的痛苦;把自己当作泥土,倒可育出一片新绿。
UID
62996
帖子
782
精华
1
积分
1166
威望
0
金钱
1026 两
辩论币
96 枚
阅读权限
50
来自
深圳
注册时间
2006-8-27
查看详细资料
TOP
蓝色的味道
[大家]
HR新人
帖子
48
威望
0
金钱
61 两
个人空间
发短消息
加为好友
当前离线
15
#
大
中
小
发表于 2008-7-22 12:39
只看该作者
经典!
UID
603455
帖子
48
精华
0
积分
82
威望
0
金钱
61 两
辩论币
0 枚
阅读权限
20
注册时间
2007-11-2
查看详细资料
TOP
‹‹ 上一主题
|
下一主题 ››
24
1
2
››
中国人力资源网特色专区
HR应对金融危机专版
电子杂志
调查报告
人物专访
HR探讨与交流区
人事探讨
绩效管理
薪酬福利
个人所得税
选拔招聘
企业文化
今日看点互动话题
培训发展
辩论大厅
考试学习
管理-心理-激励-压力-沟通
法律法规 >> 劳动合同法
劳动合同法解析(法理解读和案例分析)
劳动争议咨询区
其他法律法规解析与咨询
劳务派遣专区
职场加油站
职场人生
HR读书会
电子书 (书籍下载)
CFO在线
管理寓言故事
案例讨论
人力资源英语
办公知识讨论
非电脑办公区
新闻资讯
实用分析—资料共享区
薪酬福利(下载)
企业文化(下载)
工具资料(下载)
招聘面试(下载)
战略管理(下载)
培训资料(下载)
绩效管理(下载)
考试认证 >> 人力资源管理师(下载)
行业资源(下载)
人才测评(下载)
劳动法规(下载)
其他资料(下载)
分类下载
大家社区地区联盟
[华中] 湖南 湖北 河南
[华南] 广东 海南 香港 澳门
[华北] 北京 天津 河北 山西 内蒙古
[东北] 辽宁 吉林 黑龙江
[西北] 宁夏 陕西 青海 甘肃 新疆
[西南] 重庆 四川 云南 西藏 贵州 广西
[华东] 上海 江苏 浙江 安徽 山东 江西 福建 台湾
休闲娱乐区
大家随谈(水坛)
HR们的圈子
招聘求职信息发布区
招聘专区
求职专区
趣味测试
站务区
社区公告
新手区
意见反馈
控制面板首页
编辑个人资料
积分记录
公众用户组
升级个人空间
基本概况
流量统计
客户软件
发帖量记录
版块排行
主题排行
发帖排行
积分排行
交易排行
在线时间
管理团队
管理统计
2008年全国HR薪酬水平调查开始,你参加了吗
基于胜任力的测评培训开始报名了
[有奖调查]你最想获得的免费书籍
大家社区━版主招募!
伯乐相马第二期《招聘,最近比较烦--有感于2008年的“金九银十”》
伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准(原创)》
伯乐相马第二期《如何管理知识型员工?》
伯乐相马第二期《制度是干什么用的?》
大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
招聘官,你被简历吃了吗?
我的一次被面试经历,与大家分享
好书推荐:Who Moved My Cheese
HR们!这样的新人你们会用吗?
八年招聘用人心得
我遭遇的面试
如何留住员工(原创)