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如何进行人力资源状况分析

ljwbetty

[大家] HR专员

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46# 大 中 小 发表于 2008-9-1 20:47  只看该作者
感谢楼主提供这麽好的一份资料   谢谢！
每天的太阳都是新的

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lingyunlan

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47# 大 中 小 发表于 2008-9-9 12:50  只看该作者
先谢谢楼主提供，共同学习，共同提高

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dudulxy

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48# 大 中 小 发表于 2008-9-24 16:05  只看该作者
好东西大家一起共享！先谢谢楼主了！

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孤独剑客

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49# 大 中 小 发表于 2008-9-28 15:10  只看该作者
正要做这方面的工作,参考一下先,谢谢分享!

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maxiaotian0412

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50# 大 中 小 发表于 2008-10-3 16:33  只看该作者
感谢楼主提供这麽好的一份资料   谢谢！

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lengxiaoshong

禁止发言

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51# 大 中 小 发表于 2008-10-9 13:38  只看该作者
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽

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Noyesss

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52# 大 中 小 发表于 2008-10-9 13:55  只看该作者
感谢楼主提供这麽好的一份资料   谢谢！
发脾气等于发疯

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a_min001

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53# 大 中 小 发表于 2008-10-24 12:23  只看该作者
谢谢，辛苦了，资料很好

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buzhu

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54# 大 中 小 发表于 2008-10-27 14:47  只看该作者
我顶 呵呵 谢谢楼主咯 呵呵
找方法只会成功
找借口只会失败

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