寻找中的草莓

我不是人力资源专业的，大学学的是计算机，大专学历，现已工作3年，目前想向人力资源方向发展，打算报个人力资源管理师3级，一是丰富理论知识，二是找人力资源工作的时候能够有个证书。（我也知道经验很重要，目前小女就想考个人力资源相关的证书，然后找份人力资源方面的工作，例如人事助理，人事专员之类）可有人又说要从最低的考起，也就是人力资源上岗证。各位前辈能给我一些建议吗？象我这样的菜鸟是先抱人力资源管理师3级还是人力资源上岗证？

[ 本帖最后由 寻找中的草莓 于 2008-2-27 13:54 编辑 ]

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先多看看书.有点概念上的认识之后考个认证.然后找个小企业做个助理,专员之类的,边锻炼边学习.人力资源是一个系统的学科不是一时半会就能掌握得了的.祝你成功.

lz_bhxg

现在报考这个的审核不是很严格的,你可以直接要求报考你想报考的级别.
不过还是先把基础打好比较重要的.

Vinvan

我也是新手上路，做了４年的行政专员，现在想从事人力资源的工作！人事上岗证书考出了，但招聘企业嫌我没这方面的工作经验，先在正郁闷中！不知道怎么操作了？

寻找中的草莓

引用:

原帖由 Vinvan 于 2008-2-27 21:13 发表
我也是新手上路，做了４年的行政专员，现在想从事人力资源的工作！人事上岗证书考出了，但招聘企业嫌我没这方面的工作经验，先在正郁闷中！不知道怎么操作了？

你可以先说你有一年的经验，先入门进去再说，在工作中再学习，然后再考个人力资源证书什么的~~~谁都是从不会到会的`

119725460

同意楼上的意见，不要怕自己没有经验，我就是应届毕业生

zhangjiangtao

建议你可以直接报考人力资源管理师3级,上岗证可有可无,祝你成功

YOU789

其实可以边学习边工作边报考......