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[讨论] 助理人力资源管理师的培训实用吗?(不是说证书有没有用)

助理人力资源管理师的培训实用吗?(不是说证书有没有用)

我现在的工作涉及了HR的人事管理、薪资、招聘、培训4个模块,但都只是涉及一点点,不深入,没什么竞争力,所以想提升下自己。

请教各位一下,参加人力资源管理师(二级)的培训课有效果吗?能学到东西吗?能对HR各模块有系统的了解和认识吗?

上海浦东新区人才交流中心的培训好不好?老师怎么样?

参加过培训的前辈们能谈谈切身体会吗?谢谢力

[ 本帖最后由 Eva_21 于 2008-2-13 12:32 编辑 ]
俺也想知道!!知道的人给说说!
咨询过了,2级的话一定要本科+3年工作年限,我只有2年,晕死。
助理人力资源管理师的培训实用吗?
我正在学习,应为我不是人力资源专业的,所以我觉得还是蛮有用处的  我在上海社科院培训的
我还要等一年啊
我也还要等一年啊。。。
至于上海哪家培训机构好的问题,很遗憾,我不能给楼主准确的建议,因为我不在上海.
不过楼主选择学校的时候,可以注意下,问培训机构,是哪里的教师来授课,一般高校的教师授课比较严谨些,而且所传授的知识具体,通过培训完全可以达到独立上岗的程度.不仅能参加职业培训还能学到丰富的职业知识,比如说北京有些培训机构,就是清华大学,首都经贸大学,和中科院的教授来授课,可以说这种课听了非常有意义.

回复 8# 的帖子

谢谢斑竹:)
受用了,我也在网上查过那几位老师的培训课教的好,但就怕上的课纯理论就没意思了
我大专毕业的还不知道要等几年
想进个步怎么就那么难啊,打击
我也准备报3级呢,主要是通过培训学到理论知识,再结合实践~~我也不是人力资源专业的~~
可以想想捷径啊,不一定非要到工作年限,让公司帮助开一个证明,和公司说清楚情况,我觉得公司不会反对员工有上进心吧,或者让朋友的公司帮助开一个。
引用:
原帖由 Eva_21 于 2008-2-13 12:17 发表
咨询过了,2级的话一定要本科+3年工作年限,我只有2年,晕死。
还要有三级的证书 才可以去考
争取想要的,得失从缘
引用:
原帖由 韩影 于 2008-9-2 13:56 发表


还要有三级的证书 才可以去考
不一定,可以直接考2级,
还有直接考1级的先例呢
花开则荣,花落则败。不以一时荣耀而忘形,不以一时屈辱而自弃。淡泊名利,无欲则刚。生死在天流水无痕。生亦乐死勿悲。心如海阔天空顺其自然
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