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最准确的性格测试(MBTI测试)
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发表于 2008-9-9 13:52
只看该作者
谢谢分享~~~
thx
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2008年全国HR薪酬水平调查开始,你参加了吗
sunny4818
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发表于 2008-9-16 14:54
只看该作者
题太少了点
现实是此岸,理想是彼岸。中间隔着湍急的河流,行动则是架在川上的桥梁。
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[有奖活动]伯乐相马第二期,博客社区原创大赛开始了
youyouqd
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发表于 2008-9-16 17:30
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大家社区━版主招募!
我也要做做看,不知道效果好不好,不管如何先谢谢了
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发表于 2008-9-17 09:34
只看该作者
很详细的解释啊~~
不错不错~谢谢
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伯乐相马第二期《招聘,最近比较烦--有感于2008年的“金九银十”》
zchgh
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发表于 2008-9-17 16:20
只看该作者
试一试再说,不过还是要谢谢搂住啊。
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伯乐相马第二期《HR管理专业化程度可成为衡量企业正规化程度的标准(原创)》
goodmanshan
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发表于 2008-9-18 13:36
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大家都辛苦了,实用性再强一点多好啊
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伯乐相马第二期《如何管理知识型员工?》
gtajltalsl
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发表于 2008-9-23 09:39
只看该作者
先去试试,看看结果了
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伯乐相马第二期《制度是干什么用的?》
鑫鑫庄园
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发表于 2008-9-23 11:31
只看该作者
谢谢,分享
呵呵,正是我需要的.谢谢!
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大家都来说说2008年各地的最低工资标准及最低缴费基数及平均工资水平吧
gwh1818
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发表于 2008-9-23 11:37
只看该作者
不错不错,谢谢了,楼主辛苦了
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招聘官,你被简历吃了吗?
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发表于 2008-9-23 15:42
只看该作者
喜欢谢谢!
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goodmanshan
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发表于 2008-9-25 10:02
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谢谢楼主,很多公司用这个测试。
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发表于 2008-10-7 20:31
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我也来试一下。谢谢。
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发表于 2008-10-17 20:32
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不错的资料一起分享吧
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发表于 2008-10-18 10:58
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学习一下,先测试一下
作为一个HR追随者,不应该路上遇到一点挫折就放弃,这才是真正的喜欢
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发表于 2008-10-21 15:02
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我也要做做看,不知道效果好不好
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