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人事经理,拿我找乐
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shenmingye
2007-2-6
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2008-8-28 10:09
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lxchine
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讨论
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男同志做人力资源的有多少呢?
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biryork
2008-3-7
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2008-8-28 10:06
by
lxchine
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求助
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如果你是HR,会录用我做HR么?
1
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windywhl
2008-8-21
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2008-8-28 09:58
by
lxchine
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讨论
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人力资源部门初面和用人部门面试考察内容不同,如何合理安排两个环节?
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aclabor
2008-8-28
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2008-8-28 09:39
by
aclabor
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从简历判断应聘者的12个方法
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909
2008-8-28
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2008-8-28 09:15
by
909
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求助
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哪一家公司人才测评比较好?
gdxxlrsb
2008-8-19
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2008-8-28 08:11
by
gdxxlrsb
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<脚踢三国>第一回 英雄莫问出处 志同方能道远
缴子
2008-8-28
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2008-8-28 05:54
by
黑火极客
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在招聘信息中公开职位薪资的利与弊
training_lin
2008-8-20
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黑火极客
招聘面试中的一些细节探讨1
whywhy
2008-8-27
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whywhy
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人员流失,是招聘的错还是部门管理惹的祸
tamhonfat
2008-8-27
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tamhonfat
女性就业遭遇特殊年龄段
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yjigwx
2007-4-11
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aggiehoo
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招聘妙计
maomao23
2008-8-26
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ffpeng
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行政管理的简历如何描述工作成绩?
helenchen2288
2008-8-24
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2008-8-27 16:47
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chenlingla
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面试中你会遇到的5大陷阱
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isabell1012
2007-12-6
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香橙小鹿
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讨论
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大家面试的时候都会为难面试者吗?
ray7d
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ccitycc
面试时别这样说话!
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cutoff-score
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香橙小鹿
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求助
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HR如何面试专业技术人员
training_lin
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chenlingla
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个人参加关于招聘培训的PPT
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amy710
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用五大性格模式招聘好员工
yangyixin2000
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qxywx
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面试如何“望、闻、问、切”
yangyixin2000
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qxywx
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一个很好玩的招聘题目,求职者必看!
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快乐丫丫4
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qxywx
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与大家分享一套专业的面试题库
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ccitycc
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qxywx
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穿拖鞋来面试,你会给他机会吗?
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小水平
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秋日麽麽茶
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世界百强企业总结出形形色色面试题
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bravec
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你们会给面试不合格的人也去一个电话吗?
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cocochen
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七百块
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HR必备面试题样例
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调查,你的面试时间一般是多长?
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ccraobb
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-ben-
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企业招聘6大潜规则
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dada52014
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ffpeng
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高端人才界定
-ben-
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南狼先生
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windywhl
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请问下,有没有同行有招操作工或者说普工的笔试试题啊
一品大栗
2008-8-23
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horch
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一道名企的面试题,100个大学生99个错
blueice446
2008-7-24
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horch
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请教各位达人操作工的招聘
ted221
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by
ted221
试用期内能内部异动吗?
clairewangdi
2007-5-17
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zhendalvchu
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大家出出主意,有什么好的方法应对虚假简历?
东楼
2008-8-19
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by
东楼
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10分钟面试招到核心员工!
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dwwtym
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谈4级乡镇市场招聘经历
lifeifan011011
2008-8-21
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by
mengyouzi
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教你留人功夫两招法
yangyixin2000
2008-8-22
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2008-8-26 16:26
by
mengyouzi
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面试头疼的一个问题
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goslonekiss
2008-7-29
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2008-8-26 15:58
by
derekshi
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16个经典面试问题回答规律
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企业管理培训
2007-1-24
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2008-8-26 15:55
by
勤子
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